El máster de IA de Tajamar está entre los 10 más buscados en 2025, según el Ranking elaborado por Mastermanía.com. Este programa máster lo imparte Tajamar en colaboración con la Fundación Alfonso Martín Escudero y Microsoft. Un dato es también revelador de esa buena posición entre los primeros del ránking: los doscientos candidatos que ha tenido la segunda edición del máster de IA para tan solo 25 plazas. Esto ha hecho que Tajamar decida ampliar la oferta de plazas en las próximas ediciones.

Lo que distingue al programa máster en IA de Tajamar es, primero, la cantidad de horas (950) y su modalidad (presencial). Además, el contenido del programa ha sido creado de la mano de Microsoft y están en continua actualización. Esto es posible porque el contacto del profesorado con el mundo tecnológico y empresarial es continuo. “No es posible plantearlo de otro modo, no tendría sentido”, señala el Director del máster, José Antonio Ureta.

Además de estas características, el máster IA de Tajamar incluye un módulo de Ética, un aspecto sobre el que cada vez más expertos y empresas abogan por su necesidad. A esto se suman los workshop que los alumnos tienen cada viernes con profesionales punteros de IA (ya sea legislación, Ética, BigData, etc.).

El impacto en la empleabilidad de los egresados  es muy alta, porque su preparación es elevada. Antes de graduarse, los alumnos hacen proyecto final de máster. José Antonio Ureta, explica que ha cambiado la forma de hacerlo: “en lugar de que cada estudiante trabaje solo en un tema, el proyecto se hace en grupo, tal como trabajarán luego en las empresas”.

Las empresas proponen problemas reales a los estudiantes y estos tienen que resolverlos. La metodología de trabajo es “agile scrum”, que que se caracteriza por  ser más moderno y eficiente que escribir documentos largos y aburridos. Además es el estándar del mercado. El proceso empieza por plasmar el objetivo del proyecto en un documento llamado Product Backlog. Luego, cada tres semanas, los estudiantes entregan a la empresa que les ha tocado el resultado de un Sprint con los avances.

Más de 2.000 jóvenes de grados superiores de informática y ciberseguridad se han inscrito ya en el Foro EMPLEATECH, que se celebra durante toda la mañana del 4 de febrero en LA NAVE (C/ Cifuentes,5). Se trata de un evento muy atractivo para jóvenes, que buscan escuchar experiencias que les inspire en la búsqueda de empleo, y también para empresas tecnológicas, que buscan talento entre los estudiantes de grado superior y másteres de especialización de informática

Esta es la 10ª edición de EMPLEATECH. En el Foro participan 80 institutos de la Comunidad de Madrid y 35 empresas. Según señala Sergio Hierro, uno de los responsables de la empresa Avanade (participante en todas las ediciones del Foro), “Necesitamos trasladar a los centros qué conocimientos y habilidades deben tener los perfiles juniores que queremos incorporar”

Juan Bou, uno de los coordinadores del evento, señala que “en esta edición hemos variado el formato para que sea más útil todavía a los jóvenes. Incluimos, por ejemplo, un espacio en el que 8 profesionales contarán su experiencia profesional de acceso al empleo tecnológico. Los jóvenes escucharán historias reales de cómo superar miedos, perplejidades, retos e inseguridades como las que ellos encuentran al terminar un ciclo o un máster”

EMPLEATECH es un evento que “pone su grano de arena en la mejora de la empleabilidad juvenil en este país”, reconoce Juan Bou, del comité organizador del Foro. Otro de los aspectos más destacados de este Foro es precisamente el contacto directo que tiene el joven con la empresa. En algunos casos, los profesionales de las empresas que orientan a los jóvenes durante el Foro habían encontrado trabajo en ediciones anteriores de este mismo Foro, cuando participaron como estudiantes.